O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional – PCMSO nas organizações, tem com o objetivo proteger e preservar a saúde de seus empregados em relação aos riscos ocupacionais, conforme avaliação de riscos do Programa de Gerenciamento de Risco – PGR da organização. Para saber mais, entre em contato com a Marseg e solicite um orçamento sem compromisso.
Os exames médicos admissionais deverão ser realizados obrigatoriamente antes da contratação do colaborador, visando avaliar suas aptidões físicas e mentais, de maneira a analisar se o mesmo está apto para a função ou cargo desejado.
Os exames médicos demissionais deverão ser realizados no máximo até a data da homologação, cujo propósito é observar se ocorreu algum agravo a saúde do colaborador no período em que este trabalhou na empresa em decorrência do trabalho desempenhado.
Os exames médicos periódicos deverão ser realizados nos prazos pré-determinados conforme NR 7, levando em consideração os riscos ocupacionais existentes, o que também determinará os prazos, sendo obrigatório para todos os colaboradores da empresa.
Também poderão ser reduzidos nos casos em que alguma patologia que represente nexo causal, tenha sido detectada.
O exame médico de retorno ao trabalho deverá ser realizado em situações nas quais o colaborador permaneça afastado do serviço por período igual ou superior a 30 dias, por motivo de doença ou acidente, de natureza ocupacional ou não ou ainda no retorno ao trabalho após o parto.
O exame médico de mudança de função deverá ser realizado sempre o colaborador for transferido de função ou setor, desde que haja alteração nos riscos ocupacionais que o mesmo venha a se expor. Este exame visa avaliar se o colaborador possui a aptidão necessária para exercer a nova função.
Entre em contato conosco para obter mais informações, esclarecer dúvidas ou solicitar um orçamento personalizado.
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